公务员岗位如何筛选应届生-公务员岗位如何筛选

在选择公务员岗位时，可以参考以下因素进行挑选：

1、 公务员的职责和要求：了解聘位的具体职责、工作内容、任职要求等信息。

2、 工作地点：斟酌工作的地理位置是不是方便，是不是有良好的工作环境。

3、 薪资待遇：比较不同岗位的薪资待遇，确保满足个人生活需求。

4、 发展空间：斟酌职位的发展前景和提升机会，选择有发展空间的岗位。

5. 公司文化：了解公司的文化氛围、团队合作精神和企业理念，看是不是符合自己的价值观。

6、 工作稳定性：斟酌工作的稳定性，避免频繁换岗带来的困扰。

7、 行业前景：关注所在行业的发展趋势，选择具有长时间发展前景的岗位。

公务员怎么筛选报考岗位

公务员考试报考职位选择，可从四个方面入手：

一、筛选可以报的职位。这里涉及到限制条件，一般公务员考试的限制条件包括：户籍、生源地、政治面貌、学历、专业、基层工作经验、服务基层项目以及高校毕业生退役士兵，英语水平，性别。在选择岗位时，首先要弄清楚自己的条件，还要注意“备注”栏。

二、找出想报考的岗位。这就按照自身的需求来决定了。有很多需要考虑的因素包括城市、部门、级别(省级、市级、县级、乡镇级)。

三、选出相对而言机会大的岗位。记住一个原则，“专业限制越多的岗位，可能考上更容易”，一般限制条件越少的岗位(三不限)报考人数多，竞争激烈;发达地区、热门岗位竞争激烈。最好的方式就是查询往年报考人数和入围分数线、竞争比等。

四、结合选定目标岗位。如果有同学坚持考省会城市，那么直接找出你想考的岗位直接报名就行了。如果你只求有个稳定工作，只求想成为公务员中的一员，那就是可以倾向基层岗，或者“服务期最少5年”，这样自己选择的范围比较广。

公务员职位筛选主要是根据自身条件和兴趣来选择职位，自身条件可筛选出可以报考的职位，兴趣爱好可以选出自己比较中意的职位，根据这个框架筛选职位，基本上可筛选出比较合适的职位。以下为参考办法：公务员职位筛选

1、明确想要填报的省市。

国家公务员考试的选择范围很广，可以首先确定自己想要填报的地方。例如沿海城市或者自己家乡的岗位，要明确自己的能力在哪里，一般发达地区的公务员考试竞争压力比较大。

2、根据自身条件筛选可报考职位。

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根据学历、学位、专业、政治面貌、基层工作经历等方面，筛选出可报考的公务员职位。需要注意的是，要了解清楚专业要求，避免因为专业不符合岗位要求，最后资格审查不能通过，白白浪费了考试机会。

3、根据自己的兴趣抉择剩余的岗位。

经过自身条件筛选，剩下的可以挑选的岗位已经不多了，可以根据自己的喜好选择报考哪个岗位。毕竟这个岗位可能是长久甚至是终身的，尽量根据自己的兴趣来抉择。

4、注意基层服务年限。

在挑选岗位的时候，尤其要注意是否有基层服务年限的要求。如果对下基层没有意见，那大可忽略此条。如果是想在城市生活，照顾家庭，那么尽量不要选择有基层服务年限要求的岗位，以免最后让自己陷入两难境地。

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