特岗公务员是什么级别-特岗公务员是什么

特岗教师是中央实行的一项特殊政策，专门招聘高校毕业生到基层中小学任教。实行这项政策的目的是为了减缓我国农村师资短缺问题，逐渐解决城乡、区域教育发展不平衡的问题。

特岗教师实行的是“县管校用”的管理体制，由省级教育行政部门统一组织招募和管理，中央财政通过转移支付给予地方一定的补助。特岗教师在聘任期内一般享受当地公办教师待遇，并依照国家规定参加社会保险。

特岗教师在聘任期间，由县级教育行政部门对其进行考核。对考核不合格或不合适继续担负特岗教师工作的，可以消除聘请合同。特岗教师在聘任期满后，可以选择继续留任或回到原单位工作。同时，各地政府也鼓励特岗教师自主创业，帮助他们实现职业转型和发展。

公务员特设职位是什么意思

公务员特设职位就是特别设立，有别于同行业或同单位其他性质、地位相近职位的，通常是因为岗位特殊性质、用工需求、工作地点、工作条件等的特殊性，而采取对招录条件适当优惠的岗位。

比如：

1、特岗教师。

农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划简称特岗计划，被录用后就是特岗教师。特岗计划是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，由国家公开招募高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校担任特别岗位教师，目的为加强农村义务教育教师队伍建设，促进农村义务教育均衡发展，创新教师补充机制，提高教师队伍整体素质，逐步解决教师总量不足和结构不合理等问题，特岗教师的聘期为3年。

2、三支一扶。

三支一扶是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。服务期限为2年，期满后自主择业。此项计划的政策依据是国家人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。