教师编制靠什么工资-教师编制靠什么

目前，我国的教师编制主要是通过公然招聘、考试提拔等方式肯定。一般来讲，教师编制主要由教育部门或学校负责管理和审批。具体的要求和条件可能会因地区和学校的不同而有所差异。

1、教师招聘需要符合一定的资历条件，包括学历要求、专业背景、教学经验等。一般来讲，应聘者需要具有本科学历，并且具有相干的教师资历证书。

2、教师招聘还需要进行笔试、面试等环节。笔试通常会考察应聘者的专业知识和综合素质，面试则会考察应聘者的教育教学能力和沟通能力。

通过笔试和面试的人选将会被录用并取得教师编制。在取得了教师编制后，教师就能够在相应的学校或教育机构工作，并享受相应的待遇。

需要注意的是，由于教师编制是政策性的限制，因此并非所有的教师都可以申请到教师编制。同时，教师编制的数量也会遭到各地教育部门的控制，有时候会出现教师编制供不应求的情况。