公务员参加什么保险比较好-公务员参加什么保险

公务员需要参加社会保险和住房公积金，其中社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种。一些地方还规定公务员需要参加补充医疗保险等其他保险。

公务员是五险一金还是六险二金

公务员大多数情况下买五险一金，目前升级为六险一金。分别是城镇职工养老保险，城镇职工医疗保险，意外伤害保险，失业保险，工伤保险和生育保险，与长时间护理保险。一金指的是住房公积金。

公务员交的各自不同的保险比例高，退休待遇也比大多数情况下单位好些，福利待遇好:

1、养老保险:劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度，这是六险一金最重要的一项。

2、工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。

3、失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

4、生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。

5、人身意外伤害保险是指被保险人在保险有效期内，因遭受非本意的，外来的，突然发生的意外事故，致使身体蒙受伤害而残废或死亡时，保险公司按照保险合同的规定给付保险金的保险。

6、医疗保险，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

7、住房公积金:六险一金中的“一金”，指的就是房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

公务员保险根据中国人大公布的公务员法律的定义，公务员保险主要包括生育保险、养老保险、医疗保险、身故保险、残疾保险和失业保险。公务员保险项目包括公务员保险制度包括以下内容:1，公务员工伤、伤残、身故保险金；2。公务员非工伤、伤残、身故保险金；3。公务员疾病免费医疗和保险福利；4。公务员生育保险待遇；5。公务员退休的保险福利；6。公务员失业期间的保险待遇；7。公务员供养直系亲属的保险金；8。公务员集体保险福利。

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法律依据:

《中华人民共和国公务员法》第十一条

公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费，列入财政预算，予以保障。