地铁公司招聘什么的人多-地铁公司招聘什么的人

地铁公司的招聘需求可能会因地区、职位、岗位等因素而有所不同。一般来讲，地铁公司通常需要招聘具有相干工作经验或学历的人材，如地铁运营人员、装备保护人员、维修工程师等。

以下是一些常见的地铁公司招聘岗位：

1、 地铁驾驶员：要求具有一定的驾驶技能和经验，并且需要有良好的安全意识。

2、 车站工作人员：负责乘客服务、售票等工作，需要有良好的沟通能力和耐心。

3、 装备保护人员：负责装备的平常检查、保护和修理，需要有一定的技术背景和经验。

4、 维修工程师：负责地铁车辆和设施的检验工作，需要有相干的专业技术和知识。

5. 数据分析员：负责搜集、整理和分析地铁运行数据，帮助公司优化运营。

6、 管理人员：包括项目经理、部门经理等，需要有管理经验和领导能力。

地铁公司招聘的人材需要具有相干的工作经验和专业知识，同时还需要具有良好的团队合作精神和服务意识。具体招聘要求请根据公司的实际情况进行查看。

地铁一般招收什么专业

这个一般招收如下专业：

1、工程技术类：涉及到地铁工程建设的多个方面，主要职位有工程师、技术员、设计师、维修人员等。

2、运营管理类：主要负责地铁线路的运行管理、服务保障和安全监督等，主要职位有站务员、列车司机、安全员、乘务人员、客服人员等。

3、财务人力资源类：主要负责地铁公司各项财务管理和人力资源管理工作，主要职位有财务经理、会计、人力资源经理、招聘专员等。