结构化面试是指什么意思-结构化面试是指什么
2024-12-25 20:04:11
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结构化面试是一种标准化的面试方式，它采取固定的发问模式、评价标准和评估程序。在结构化面试中，应聘者被要求依照既定的步骤进行回答，并且每一个问题的答案都需要明确地展现出应聘者的专业能力和工作经验。结构化面试还能够提供一种公平、客观的评价方法，从而更好地挑选出最合适职位的人选。
结构化面试是指（）
结构化面试是指（）
A.根据特定职位胜任要求
B.遵循固定的程序与标准的题库
C.使用标准化的时间与过程进行考核
D.采用一致的标准对应聘者进行面试评估
正确ABCD
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