湖南省特岗笔试考什么内容-湖南省特岗笔试考什么

湖南特岗教师招聘考试主要分为笔试和面试两个部份，笔试一般考察学科专业知识、教育学与心理学、教材教法等内容。面试部份一般包括试讲和结构化面试，具体内容可能因招聘单位和岗位的不同而有所不同。

其中，笔试部份的考试内容以下：

1、 教育理论知识：包括教育学、心理学、教育法规等基本理论知识。

2、 学科专业知识：考察应聘人员对相应学科的基础知识和技能的掌握程度。

3、 教材教法：考察应聘人员的教学设计、组织能力和应用教育学、心理学等理论知识解决实际问题的能力。

4、 语言表达能力：考察应聘人员的语言表达能力和口头表达能力。

5. 综合分析能力：考察应聘人员对问题的分析能力、解决问题的能力和处理复杂情况的能力。

需要注意的是，具体的考试内容可能会根据当年的招聘信息有所调剂，建议应聘者在报名时仔细浏览招聘信息，了解具体的考试要求和内容。

湖南省特岗教师考试要考哪些内容，有几门考试？哪一种教材比较好？

湖南省特岗教师考试分为笔试和面试。笔试和面试成绩均采用百分制。考试总成绩为笔试成绩的70%与面试成绩的30%之和。笔试：内容以招聘岗位所需学科专业知识为主，兼顾岗位必需的其他知识和技能。采用闭卷方式，时量为120分钟。面试：根据特岗教师招聘计划，以县为单位分学段、学科岗位依据笔试成绩从高分到低分按1:1.5的比例确定面试对象。笔试人数少于学科岗位招聘计划数1.5倍时，全部列为面试对象。

特岗教师招聘考试科目按地区有差异：一般指笔试考试科目，分为两种情况：

第1种内容为：专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。

第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识。各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史法律数学政治时事等综合知识。

公共基础知识主要包括：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规(《义务教育法》、《教师法》、教师职业道德规范)、大学英语、计算机基础。

专业基础知识测试按考生报考的任教学科，分文科综合(语文、历史、地理)、理科综合(数学、物理、化学)、音体美(语文、数学及本专业)三类分别命题。

湖南特岗考试考教育学基础、心理学基础等。

特岗教师笔试科目：教育专业基础和学科专业基础。考试内容：教育学基础、心理学基础、课程改革及教育政策法规、学科知识、学科课程标准与教材、教学（教案）设计。所有考生的共同卷考试内容相同，学科专业卷的考试内容因考生所报考教学岗位而不同。

学科知识、教育理论、教育法规（包括《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《山西省实施<中华人民共和国义务教育法>办法》）、中小学教师职业道德规范等。笔试合格成绩为60分及以上。面试形式为讲课。讲课时间不少于20分钟。主要考察应聘人员的基本素质、教育教学能力和仪表举止等。面试合格成绩为60分及以上。

特岗教师含义：

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

特设岗位教师人事档案原则上由服务县政府人事行政部门人才服务机构免费管理。服务期满后，被国家机关、国有事业、企业单位正式录（聘）用的，在服务期间建立的工作档案和党团关系按规定转到具有人事管理权限的相关单位管理或由政府人事行政部门人才服务机构代理。