联考的题-联考考什么题

联考主要考察学生的综合能力，包括数学、语文、英语等。考试题目通常涵盖这些科目，但也会触及一些专业相干的知识。每一个学科的试题难度和内容都会有所不同，具体需要参考各校的具体考试大纲。

事业单位联考考试内容及题型题量

甘肃省事业单位考试分为两大类：一类是参加联考的事业单位；另一类是非联考事业单位。参加联考的事业单位有以下三个地区：武威、白银和天水。其中武威、白银参加的是3月份的上半年联考，天水事业单位考试是下半年9月份的联考，总体来说考试时间较固定。那么考试内容和题型题量又是怎样的呢？

事业单位的岗位分类是：综合管理A类、社会科学B类、自然科学C类、教育D类、医疗卫生E类，共计5类。考试内容为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个部分。

1、《职业能力倾向测验》，主要测查应试人员从事管理工作应具备的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等方面。以白银市为例：

① 综合管理A类：常识判断（国情、政治、经济、文化、法律、科技）+言语理解与表达（词语填空、片段阅读、语序排列、句子填空）+数量关系（数学运算）+判断推理（图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断）+资料分析；

② 社会科学B类：常识判断25道题（历史、哲学、政治、文化、法律、经济）+言语理解与表达25道题（词语填空15、语序排列5、句子填空5）+数量关系10道题（数学运算5、资料分析5）+判断推理25道题（图形推理5、定义判断5、类比推理5、逻辑判断10）+综合分析15道题（文章阅读）；

③ 自然科学C类：常识判断20道题（科学、技术、社会、文化）+言语理解和表达25道题（词语填空10、片段阅读9、语序排列3、句子填空3）+判断推理35道题（图形推理10、定义判断5、类比推理10、逻辑判断10）+综合分析20道题（数学方法6、策略制定5、资料分析5、实验设计4）；

④ 教育D类：常识判断25道题（教育、政治、经济、历史、文化、自然、法律、科技）+言语理解与表达30道题（词语填空15、片段阅读9、语序排列3、句子填空3）+数量关系10道题（数学运算5、资料分析5）+判断推理20 道题（定义判断5、类比推理10、逻辑判断5）+策略选择（教育）；

⑤ 医疗卫生E类：常识判断20道题（医学、社会、法律、文化、自然、科技）+言语理解和表达20道题（词语填空10、片段阅读6、语序排列3、句子填空1）+数量关系15道题（数学运算5、资料分析10）+判断推理30道题（图形推理5、定义判断10、类比推理5、逻辑判断10）+策略选择(医疗卫生)。

2、《综合应用能力》，主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。

① 综合管理A类：涉及事业单位管理岗位的工作任务，例如：会务安排、观点归纳等。

② 社会科学B类：主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。题型包括概念分析题、论证评价题、材料分析题和写作题等。

③ 自然科学C类：主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、数据加工能力、文字表达能力。

④ 教育D类：主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力。题目多围绕教育基础知识展开。例如：教育学、教育心理学等。

⑤ 医疗卫生类E类：由两个部分构成：一方面是医学基础知识；另一方面是招聘岗位专业知识应用能力。其中，医学基础知识占比60%，所有应试人员必招聘岗位专业知识应用能力占比40%，分为中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别，应试人员应根据报考岗位选做相应类别的试题。

综上所述，我们会发现甘肃事业单位的考试，形式多样，知识面涉及非常广泛。所以在这里建议各位考生，如果对事业单位的备考内容一知半解的话，可以考虑参加我们的课程，中公教育可以帮助你把复杂的问题简单化，公考路上不孤单！

01贵州事业编联考考什么

贵州事业编联考考的是笔试和面试。笔试方面，考的是《公共基础知识》这一个科目，《公共基础知识》考察的内容涉及时政、政治、法律、经济、科技及文化等方面的内容，包括单选题、多选题、辨析题等。公共基础知识一般安排在上午09:30-12:00，考试时长为，总分为150分。

面试方面，考的是结构化面试的方式，考察的主要是综合分析题、自我认知题、应急应变题、组织计划题及人际沟通题等，主要通过结构化试题，考察报考人员的语言表达能力、逻辑判断能力、分析和解决问题的能力等等。面试的满分是100分，面试成绩设置最低合格分数，报考人员的成绩必须达到及以上，才可以进入到后面的体检考察环节。需要注意的是，考生在面试过程中不得透露个人姓名、身份证号、户籍、学校等相关个人信息，否则将被判定为作弊，并给予面试成绩为0分的处理结果。

02贵州事业编联考成绩如何查询

贵州事业编联考的笔试成绩一般在笔试后的一个月左右进行公布，考生可以通过贵州人事考试信息网(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)、各单位及其主管部门网站查询笔试成绩、最低合格分数线及排名等；面试成绩在面试完当场进行公布，并同步在各地人民政府网站、招考单位及其主管部门网站公示。

笔面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩各占50%的方式，或笔试成绩占60%及面试成绩占40%的方式计算综合成绩，折算成绩时四舍五入后保留到小数点后两位，具体采取哪种成绩计算方式，要看自己报考的是哪个岗位，这个都会在招聘公告上说明的，报考人员可通过贵州人事考试信息网及贵州省人力资源和社会保障网等查看招聘公告。

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