面试怎么发挥-面试发挥什么作用

面试是求职者与招聘者之间沟通的重要环节，它不但可以帮助求职者更好地展现自己的能力和技能，也能够让招聘者更全面地了解求职者的个人情况和工作态度。在面试中，求职者可以借此机会向招聘者展现自己的实力，并充分表达自己对职位的酷爱和热忱。同时，面试还可以帮助招聘者从众多应聘者中挑选出最适合的候选人，从而保证公司能够招聘到最适合的人材。

阐述一下面试对求职的影响和作用

现在求职过程，一般都要经过笔试和面试，如果说笔试过了，接下来就是面试，这个环节的成功与否，直接关系到求职的结果，面试的作用自然是全方位检验个人能力素质的重要途径，这也是用工主体招用人员的最后一道门坎，只有发现了真正需要的人才，才能使用工主体更有发展的潜力和假造力，因此，面试的作用是非常重要的。

而取得面试成功的因素非常多，但是，自信和坦诚应该是最重要的，个人的语言逻辑能力和面试主题的结合是关键，其次才是仪表和礼节。