国考117分什么水平-国考117.5什么水平

以2022年国家公务员考试成绩为例，117.5分的成绩在当年的考试中处于较高水平。其中，笔试总成绩排名靠前，进入面试范围的几率较大。

但是需要注意的是，不同的岗位竞争情况不同，有些岗位对笔试成绩的要求相对较低，而有些岗位则需要较高的笔试成绩才能进入面试。因此，考生应当根据自己的实际情况和目标职位的需求来评估自己的成绩水平。同时，也建议考生关注面试政策、备考策略等信息，以便更好地准备面试环节。

公务员考试130道题要答对多少道才有机会

以上海公务员考试为例，先看下近几年分数线：

2019年

1、政法类职位分数线为三门总分A类125.0分、B类136.0分；

2、综合管理类职位分数线为两门总分A类111.5分、B类118.8分；

3、财经管理类职位分数线为三门总分A类123.9分、B类136.9分；

4、信息管理类职位分数线为三门总分A类138.1分、B类131.0分；

5、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类124.3分、B类128.9分；

6、卫生健康管理类职位分数线为三门总分A类111.4分、B类120.3分。

2018年

一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为：

1、政法类职位分数线为三门总分A类126.6分、B类135.0分;

2、综合管理类职位分数线为两门总分A类113.6分、B类117.6分;

3、经济管理类职位分数线为三门总分A类125.9分、B类137.8分;

4、财务管理类职位分数线为三门总分A类123.4分、B类136.0分;

5、信息管理类职位分数线为三门总分A类136.2分、B类124.0分;

6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类126.4分、B类133.7分。

二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为：

男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为110.7分，女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为131.1分。

2017年

一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为：

1、政法类职位分数线为三门总分A类125.2分、B类128.1分;

2、综合管理类职位分数线为两门总分A类106.0分、B类111.9分;

3、经济管理类职位分数线为三门总分A类118.7分、B类137.3分;

4、财务管理类职位分数线为三门总分A类117.5分、B类134.4分;

5、信息管理类职位分数线为三门总分A类126.2分、B类121.4分;

6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类114.4分、B类128.9分。

二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为：

男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为105.5分，女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为124.5分。

2016年

一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为：

1、政法类职位分数线为三门总分A类125.7分、B类131.5分;

2、综合管理类职位分数线为三门总分A类132.6分、B类136.0分;

3、经济管理类职位分数线为三门总分A类122.8分、B类134.6分;

4、财务管理类职位分数线为三门总分A类107.5分、B类130.2分;

5、信息管理类职位分数线为三门总分A类122.2分、B类115.3分;

6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类117.3分、B类127.6分。

二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为：

男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为98.6分，女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为127.1分。

各部评分标准(参考)：

1、言语理解与表达部分，共40题，每题0.6分，共计24分；

2、数量关系部分，共20题，每题1分，共计20分；

3、判断推理部分，共35个题目，图形推理每题0.5分，定义判断每题0.8分，类比推理每题0.5分，逻辑判断每题0.8分，共计23.5分；

4、常识部分，共25个题目，每题0.5分，共计12.5分；

5、资料分析部分，共20个题目，每题1分，共计20分。

可以凭借这个来推出我们最低得分。