护理招聘考试考什么-护理招考什么意思

“护理招考”是指针对护理专业的应届毕业生或在职护士等群体，进行提拔和考核的考试。这类考试通常由医院、医学院校或相干教育机构组织，主要考察考生的专业知识、实践技能和综合素质。

护理招考的目的是为了挑选出具有专业素养和良好职业道德的护理人材，为医院提供高质量的医疗服务。参加护理招考的人群可以是全日制护理专业的本科、专科生，也能够是非全日制护理专业的在职人员，和其他具有相应护理专业知识和技能的人群。

在护理招考中，一般会触及理论考试和临床操作考试两个部份。理论考试主要是考察考生对护理学基础知识、临床医学基础、护理伦理学等方面的知识掌握情况；而临床操作考试则是考察考生的实际操作能力和临床思惟能力。

参加护理招考需要具有一定的专业素质和实践经验，并且要通过一定的资历审核。一般来讲，只有通过审核并获得报考资历的人材能够参加护理招考。如果成功通过护理招考，就能够成为医院的正式员工，开始从事护理工作。

护理专业可以考公务员吗

可以。护理学可以考公务员，国家公务员考试是面向全国进行招考的，没有户籍限制，部分岗位会有专业限制，各地区参考人员可以自由报考。

不过护理学专业考公务员的职位较少，一般来说，招考护理类专业毕业的单位有卫生、计生等部门，更多可报考的是对专业没有要求的岗位。以河南省考为例，卫健委，监狱勤务类，戒毒所，医疗保障局这类卫生单位，有临床医学类岗位，但无护理专业岗位。这种三不限岗位，往往竞争比就会达到1000:1以上，复习难度与复习强度就会比别人更高。

2022国考前段时间发布，截止目前报名超202万人，最高竞争比超1:20000，这个超高竞争比的岗位是西藏邮政管理局的不限专业岗位。护理学专业在笔试中也不占优势。公务员笔试内容为《行测》《申论》两科，这两科考试文科生，特别是法律学专业占优势，而护理学内容在考试中并不会考察到。

护理专业参加卫生事业单位联考E类(医疗岗)招聘考试更具优势，这是一个专门为全国医学生提供的入编机会，每年招聘人数在20000人以上。E类联考涉及的省份有甘肃、青海、宁夏、陕西、湖北、安徽、贵州、江西、广西、云南、内蒙、重庆、四川绵阳、辽宁大连等地区。其竞争比一般为1:3，如贵州地区2020年最热门护理岗竞争比也仅为1:28，相较于公务员竞争小很多。笔试内容为《职测》《综合》职测全部为选择题，较为简单，综合为单选、多选、简答三种，但是内容都是与医学相关。并且招聘岗位来说，联考E类中招聘最多的为临床岗，其次为护理岗，然后才是其他专业岗位，岗位多，可选性强。

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