东城区事业单位考什么内容-东城区事业单位考什么

北京市东城区事业单位考试科目包括综合知识、专业知识和公共基础知识,其中综合知识包括政治、经济、法律、文化、地理、科技、管理等方面的内容;专业知识考察考生所报考职位的专业知识水平;公共基础知识则考察考生的基础知识、基本理论和基本常识。不同岗位的考试内容会有所差异,建议您在备考前详细浏览公告信息,了解具体考试要求。

东城区事业单位综合科目考什么呢?会不会考行测?

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1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为:《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试,满分100分,考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例,笔试占60%,面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%)。笔试内容:政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力,题型有客观题和主观题,很多单位只设客观题。

2、医院、高校卫生单位招聘:

《岗位必备专业知识》,根据不同的岗位,考试内容不一样,一般由考试招聘单位进行自主命题,不设定具体的考试大纲和考试教材。

《医学基础知识》,医学类学科的基础知识的测评,内容基本一致,但是也有不同,依据考试招聘单位的职业性质不同,要求的知识点不同。

《医学专业知识》,专业不同,专业知识不同,比如说基础护理,内外科护理,药理学等。

《综合基础知识》,

《公共基础知识》的内容:国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。

《专业基础知识和文字组织表达能力》

《行政职业能力和综合知识测试》

《职业能力测验》

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2014年东城区教育委员会事业单位招聘考试,笔试之后是专业技能考试还是面试呢?什么时候能确定下来?

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北京市东城区事业单位公共基础知识:

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北京市东城区事业单位综合写作:

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北京市东城区事业单位职业能力测验:

各地考试内容稍有差异,请根据本地考纲学习!

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(四)专业技能考核或面试

2014年8月27日(周三)—28日(周四)由各招聘单位对笔试合格人员进行专业技能考核或面试。专业技能考核或面试按照笔试成绩由高到低的顺序,以计划招聘人数与笔试成绩合格人数1:5的比例确定参加专业技能考核或面试人选,不足1:5的按实际人数确定。

考核内容为招聘岗位所要求的专业理论知识和技能,成绩采取百分制计算,合格线为60分。专业考核或面试成绩的60%计入总成绩。

专业考核或面试成绩于2014年9月2日(周二)在东城教育人才公布。

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