1. 医疗保险经办人员：主要负责医保政策的宣扬、参保登记、待遇支付、医疗保险关系转移接续等工作。

2、 基金财务管理人员：主要负责基金的筹集和管理，包括基金的收入、支出和结余情况等。

3、 信息技术人员：主要负责医保系统的开发和保护，和数据的统计分析等工作。

4、 内部审计人员：主要负责对医保基金的使用情况进行审计，保证基金的安全和公道使用。

5. 行政管理人员：主要负责医保中心的平常管理工作，包括财务管理、人事管理、办公用品管理等。

关于廉江市城乡居民基本医疗保险服务中心公开招聘工作人员的公告

关于廉江市城乡居民基本医疗保险服务中心公开招聘工作人员的公告

廉江市城乡居民基本医疗保险服务中心是廉江市人力资源和社会保障局(以下简称“廉江市人社局”)下属股级事业单位，经费由财政核拨。主要工作任务：负责全市城乡居民基本医疗保险工作的宣传发动，监督、管理、服务和清算、结算等工作。因工作需要，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的规定，公开招聘工作人员2名。具体招聘事项如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行招聘。

二、招聘岗位

（一）计算机管理员1名。

（二）医生1名。

三、招聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱城乡医保服务工作。

（二）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

（三）报考计算机管理员岗位的，要求本科以上学历，专业为计算机类；报考医生岗位的，要求大专以上学历，专业为临床医学类。

（四）年龄30周岁以下（1981年7月1日后出生）。

（五）性别和户籍不限。

（六）具有医生执业资格或其他条件特别优秀者，以上（三）、（四）项条件可适当放宽。

四、招聘程序

（一）报名。

1.报名时间：2011年7月28日至2011年8月1日。

2.报名地点：廉江市人社局考试管理办公室（廉江市五一路1号原廉江市人事局办公楼一楼）。

报名联系电话：0759-6621276。

3.报名要求：现场报名。报名时需携带本人身份证、户口簿、学历证书、资格证书等原件及复印件，近期免冠正面1寸彩照2张，填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》1份，属在职人员的需出具单位及主管部门同意报考的证明。

（二）考试。

考试采取笔试加面试的方式进行，笔试和面试均采用满分100分制。

1.笔试：报考计算机管理员岗位的，笔试内容为计算机相关知识；报考医生岗位的，笔试内容为临床医学基础知识。

2.面试:根据笔试成绩从高分到低分排序，按招聘人数1:3的比例确定面试人选。

3.按笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例计算总成绩。

4.笔试、面试的时间、地点在廉江人事网另行通知。

5．报名人数不足3人的岗位，廉江市人社局可重新确定该岗位是否招聘。

(三)体检、政审。

1.根据考生总成绩从高分到低分分别按招聘人数等额确定体检人选。体检由廉江市人社局组织，执行《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。

2.体检合格者，由廉江市人社局按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发（2010）276号）的规定进行政审。

3.体检、政审合格者，确定为拟聘用人员。体检、政审不合格者，取消其录取资格。

4.如体检中出现不合格或体检对象放弃的，政审不合格或者放弃聘用的，经公示发现不符合招聘条件的，均取消其录取资格，是否递补人选由廉江市人社局确定。

（四）公示、聘用。

1.对体检、政审合格的拟聘用人员在廉江人事网上进行公示，公示期间对拟聘用人员有异议的，任何单位或个人均可以向廉江市人社局反映。

2.对公示后符合招聘条件的人员，由廉江市人社局安排到廉江市城乡居民基本医疗保险服务中心工作。

五、待遇

1．聘用人员试用期为三个月，试用期间工资按有关规定执行。

2．试用期满考核合格者，按有关规定办理正式聘用手续，被聘用者的待遇按国家和我市有关规定执行。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

六、其他事项

（一）招聘相关信息查询网址：廉江人事网：ljrs.lianjiang.gov.cn

（二）投诉电话：0759-6623291。

（三）本公告的解释权属廉江市人社局。

廉江市人力资源和社会保障局

二〇一一年七月十四日

参保登记岗位职责

1、负责接收参保单位参保资料；

2、负责审核参保单位填报表格和提供的资料是否真实齐全；

3、依据有关规定为参保单位编写医保号；

4、对参保单位进行注册登记并核发《社会保险登记证》；

5、负责办理参保单位《社会保险登记证》的变更、注销等业务；

6、负责《社会保险登记证》和《职工医疗保险诊疗证》的年度检验；

7、负责有关单证和材料的整理、装订和保管工作；

医疗保险费征缴岗位职责

1、负责接收参保单位申报的采集数据；

2、负责审核参保单位上报的单位档案信息和参保人员（在职、退休）信息是否真实准确；

3、负责审核参保单位申报的单位缴费基数和个人缴费基数；

4、负责建立参保单位医疗保险登记档案和参保人员基本信息；

5、负责对参保单位投保档案资料进行复核；

6、对参保单位和参保人员进行参保登记注册，为参保单位和参保人员建立基本信息数据库；

7、负责对参保在职、退休人员档案进行维护；

8、核定单位和个人应缴纳医疗保险费基数，为参保单位打印《省直医保社会医疗保险征缴划拨业务缴费核定单》；

9、负责为参保单位下发审核数据；

10、负责本部门相关单证和材料的整理、装订和保管工作；

《医疗保险个人账户卡》办理岗位职责

1、负责接收参保单位经过基金财务部确认的缴费单；

2、负责医保缴费的到账经办工作；

3、负责医保缴费的审核工作；

4、负责个人账户医保费的划拨管理；

5、负责向办卡银行传递个人账户数据信息；

6、负责向基金财务部提供个人账户划拨单；

7、负责通知参保单位去制卡银行领取《医疗保险个人账户卡》；

8、负责向公务员管理部提供享受参照公务员补助待遇的名单（需与基金财务部联合签字确认）；

9、负责本部门相关单证和材料的整理、装订和保管工作；

《职工医疗保险诊疗证》办理岗位职责

1、负责接收已缴纳医疗保险费的参保单位参保人员的《个人登记表》和相关资料；

2、负责审核需办《职工医疗保险诊疗证》参保人员的个人资料是否真实、准确、齐全；

3、负责为通过审核的参保人员办理《职工医疗保险诊疗证》手续；

4、负责已办结《职工医疗保险诊疗证》的登记整理工作；

5、负责《职工医疗保险诊疗证》的变更、挂失补办、注销等工作；

6、负责有关单证和材料的整理、装订和保管工作；

7、负责《职工医疗保险诊疗证》的年度审验工作；

8、负责参保单位的缴费情况统计、分析工作；

9、负责参保管理部业务公章和陕西省医疗保险管理中心钢印的管理；

会计岗位职责

1、严格遵守会计法规做好医疗保险基金的建帐、记帐、结帐工作，并按期编制和上报省本级的各种会计报表。

2、做好凭证、帐表、资料的整理、装订、保管、存档工作。

3、做好年终定点医疗机构、零售药店的决算批复工作。（六）出纳岗位职责

1、执行现金管理制度，根据会计凭证进行收支，坚持日清月结，保证帐款相符。

2、负责银行往来业务，按现金审批程序签发现金支票，定期与国库、银行对帐。

3、随时掌握各项资金余额状况。

会计复核岗位职责

1、负责全省医疗保险基金的预决算报表工作。

2、按时汇总和上报医疗保险基金月、季、年报工作。

3、负责复核医疗机构的原始凭证。

4、负责核定医疗机构、药店上报费用的分类、整理工作，为会计记帐提供原始资料。

会计特殊结算岗位

1、负责公务员医疗补助的复核工作。

2、负责急外诊等特殊医疗费用的复核工作。

3、负责上述医疗费用的结算、记录工作。整理归集原始资料交会计记帐。

会计参保缴费确认岗位

1、负责单位缴费确认工作，按医保政策规定做好基金分类。

2、负责基金收入户与银行的对帐工作。

3、定期与有关部门做好参保缴费单位的对帐工作，督促参保单位积极缴纳医保基金。

4、做好年终参保单位的决算批复工作。

公务员医疗补助费用申报岗位职责

1、负责公务员医疗补助材料的接收和身份核对工作。

2、负责公务员、医疗照顾人员医疗费用补助核算工作，并按有关程序及时将核算结果转入基金财务部。

3、负责公务员医疗补助有关材料的保管、登记、归档工作。

4、负责退回不合理的票据,并做好解释工作。

医疗照顾人员服务岗位职责

1、负责配合省人事厅财政厅对国家公务员和医疗照顾人员身份进行核对。

2、负责保管公务员管理部的所有数据及相关信息，并做好保密工作。

3、负责对国家公务员和医疗照顾人员医疗费用补助情况的统计、分析工作。

4、负责医疗照顾人员绿色通道的服务管理工作，协调解决医疗照顾人员就医时遇到的问题。

5、建立国家公务员和医疗照顾人员健康档案，制定服务措施并组织实施。

异地就医费用申报岗位

1、参保人员异地就诊的审批；

2、异地就诊人员住院医疗费用、紧急抢救医疗费用和门诊特殊慢性病医疗费用初审；

3、特殊情况医疗费用报销初审；

4、负责定点医疗机构、定点零售药店医疗和医疗机构家庭病床服务申请受理、考察及服务协议的签订工作；

医疗机构费用申报岗位

1、负责定点医疗机构住院医疗费用、特检特治医疗费用、门诊特殊慢性病医疗费用、门诊紧急抢救医疗费用和家庭病床医疗费用的受理及初审工作；

2、负责定点医疗机构参保人员住院的登记及稽查工作；

按规定审核住院患者的有关医疗费用；

3、受理相关医疗服务的投诉及核查工作；

4、按照政策规范、监督检查定点医院的医疗服务管理工作；

慢性病费用审核岗位

1、负责定点医疗机构门诊特殊慢性病医疗费用的录入工作；

2、负责受理特殊慢性病患者门诊医疗费用报销工作；

3、负责慢性病患者起付标准的审核及盖章工作；

4、负责慢性病患者就诊定点医疗机构的选定统计工作和变更工作；

5、负责慢性病患者医疗费用数据的录入及分析工作。