公务员分数是如何计算出来的-公务员分数是如何计算

公务员考试的分数是由综合成绩、笔试成绩和面试成绩组成的。综合成绩是笔试和面试总分的百分比折算，具体比例由各地省级公务员主管部门规定。笔试成绩是根据报考人员在公务员考试中的实际成绩进行计算。面试成绩则是由考官对报考人员在面试中的表现进行评价。

公务员考试分数如何计算

省考分数如下：

1、笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生权重成绩的计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2、笔试成绩的计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

3、报考公安机关职位笔试成绩的计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。

4、笔试阅卷结束后，由公务员局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。

5、面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能录用。