盐城教师编制考什么科目-盐城教师编制考什么

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考教师编制考哪些科目?

教师编制笔试科目一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》(或《学科专业知识》)两部分;教师编制面试内容一般为结构化问答,说课、试讲、答辩等。

编制教师优势

第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。

教师考编笔试考试内容如下:

1、教育基础知识主要考察内容为教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等。

2、公共基础知识考察内容主要为法律法规、时事政治等知识。

3、学科知识考察内容为考生现阶段学习到的学科知识,如果报考的科目为音乐,那么在考试的时候考察的知识点就是音乐知识。

考试内容一般有6种不同的形式,分别为“教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”。其中有的省份侧重于考察学科专业知识以及基础知识,也有的省份主要考察学科专业知识以及公共基础知识。

教师编制考试属于教师招聘考试的一种,由当地教育局统一发布考试公告,考上了编制教师岗后属于事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工资待遇。

主要区别:

1、有编制可以调动,有相应的职称工资并可以晋升,退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师),往往也无职称,更无职称工资(非在编有职称也常无法聘任)。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。

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