怎么回复hr短信-如何回复人事短信

收到人事短信时，需要认真浏览短信内容，确认信息的准确性。如果需要回复，则依照短信要求进行回复，并注意回复的内容要礼貌、简明扼要。如果有任何疑问或不明白的地方，可和时联系发送者进行沟通确认。

如何优雅地拒绝面试者

一、当面/电话回复

(1)你有些地方做的很棒，但业务工作方面目前你身上还欠缺一些，不如先找适合自己的工作，可以边工作边学习，有心的话以后机会还会有很多的。

(2)你的条件很优秀，按照你现在的条件以及现在XX行业的发展，我觉得你更加适合去做XX岗位，相信你会找到更加适合您的舞台。

二、短信回复

(1)经过我司人事部初步审批，认为你现在暂时不符合我司**岗位的要求，如有机会，期盼下次再与您合作，为不耽误您的宝贵时间，特此通知，冒昧之处请见谅。

(2)您好!感谢您前来我公司应聘，您的条件很优秀，很遗憾由于此次招聘名额有限，您未能被录取。我们已将您的简历放入公司人才库，今后如有需求会优先考虑。再次感谢您的应聘!