公务员如何跨市调动回家乡-公务员如何跨市调动

以下是一些关于公务员如何跨市调动的信息：

1、 跨市调动需要依照当地公务员法的规定进行。

2、 公务员在申请跨市调动时，应提早向组织人事部门提出申请，并提交相干材料。

3、 组织人事部门将对申请进行审核，并根据实际情况决定是不是同意调动。

4、 如果同意调动，组织人事部门会与接收单位协商并办理相干的手续，如调剂职务、工资等。

5. 请注意，跨市调动可能会触及其他政策和规定，建议您事前咨询当地公务员管理部门或组织人事部门。

公务员异地调动途径

公务员异地调动常见途径有以下两种：

1.调任或转任

新《公务员法》里面有明确规定，国家在公务员方面实施交流制度，对公务员异地交流也给予相应的支持和鼓励，但操作起来环节比较多，需要进行调任或者转任等各种手续的办理，相当不容易。

公务员异地调动必须满足以下3个条件：

（1）现单位同意调任；

（2）接收单位有空余编制和空缺岗位；

（3）办理调任手续，需要各种单位盖章。

整个调动程序牵扯了不少部门，而且需要来回跑，这个过程才是最繁琐的。如果个别单位需要考试，还得通过考试才能完成调任。只有以上几点全部符合，才能实现异地调动。

2.遴选

凭借个人实力进行公务员遴选也是个不错的选择，不过具有一定的限制性，首先招录名额有限，报考条件要求比较严格；而且在遴选的时候一定要获得组织上的同意，此外还有层级方面的限制，难度是比较大的。

遴选条件如下所示：

（1）具备2年以上基层工作经历或2年以上公务员（参公）单位工作经历；

（2）除选调生外，应符合本级机关工作的最低年限；如果没有规定，则需要在本机关工作2年以上；

（3）公务员年度考核均为称职及以上评级；

（4）处级干部为43周岁以下，副处级为40周岁以下，主任科员为35周岁以下。其中，报考专门面向选调生职位时，乡科级副职年龄在32周岁以下，科员年龄在29周岁以下。

公务员跨市调动一共有5种情况：

参加遴选选调考试。从市级单位到县级单位且跨系统，只有面试，虽然单位上级别上看着好像吃亏了，但是涨了很多。

自己找接收单位。这里分两种情况，一种是你有认识的人在你想去的这个地方工作，帮你打听哪个单位缺人，然后帮你引荐一下，你自己去谈，谈妥了，单位愿意接收你就可以办手续了；还有就是不认识人，想去，那就自己大胆一点，准备好自己的简历（一定要带自己写过的甚至发表过的文章）直接去意向单位或者当地组织部，毛遂自荐。不要觉得这种方法不靠谱，其实这个方法成功的几率很大。

以上两种方法都是比较要求个人能力的哈。

回乡政策。现在很多地方都有回乡政策的，可以自己去当地人社局和组织部了解情况，有的要求是原籍地，有的是户口在当地几年，或者父母配偶在当地，各地政策不一样。回乡一般情况下会安排在同系统单位。

对调。这个是可遇不可求的，身边真的有这种，因为对方比较有关系，所以成功对调了。

自己有关系。这个就懂得都懂了哈。

再就是原单位愿不愿意放你走，有些单位是很大方的不拦着，有些单位的领导是有些麻烦的，但是你想走之前一定要用充足的理由跟领导好好谈，动之以情晓之以理，并且能让领导有时间把工作安排好，不要突然说走就走让领导措手不及。而且不要怕跟领导说了之后万一没走就会被领导穿小鞋，其实领导也是人，也有孩子，只要你自己有充足理由走，无论能不能走都正确对待工作，领导也不会为难你的。