计算机科员岗位如何晋升-计算机科员岗位如何

如果您想了解计算机科员岗位的工作内容、职责和要求，以下是一些可能的回答：

1、 计算机科员主要负责计算机硬件装备的安装、保护和管理，和对软件系统的平常使用和保护。他们需要掌握各种操作系统和编程语言，并能够根据公司的需求开发和定制软件。

2、 作为计算机科员，您还需要具有良好的沟通技能，由于您可能会与其他部门的人合作解决问题或提出建议。同时，您的工作也需要遵守严格的安全规定，保护公司数据不受侵犯。

3、 计算机科员需要有一定的耐心和仔细，由于他们需要处理大量的数据和信息。他们还需要不断学习新的技术和知识，以便跟上科技发展的步伐。

4、 如果您有兴趣成为一位计算机科员，通常需要具有相干领域的学士学位，并且在学习过程当中取得一定的实践经验。一些相干的课程包括计算机科学、信息技术和系统管理等。

计算机科员是一个需要多种技能和知识的职业，如果您对此感兴趣并愿意投入时间和精力，那末这个职业多是非常合适您的选择。

公务员的后勤部门职位的公务员，比如检察院的后勤部门，如计算机科员，书记员之类的能提拔吗

你应该没有在检察院或者说政法部门上过班吧，后勤部门有专门的科室的，但是区县一级一般就都归办公室来负责此类业务。

书记员是法律职务，科员是行政职级，完全不是一回事。

只有通过司法考试，才能晋升法律职务；而行政职务的晋升，那就要看你个人的造化了。

我估计你要得到提拔，指的都是行政级别。这个在公务员里面都一样，没有哪个部门或者机构的不同，那就是在提升自己的同时，还要和领导搞好关系。

这类官场之术，你去看看那些官场小说好了，在这里来问，能得到更详细的指点的可能几乎为零。

这就好比推荐股票的那些垃圾短信，如果真能赚钱，何不自己炒股，为什么还要推荐给别人，只收推荐的费用呢？如果谁能回答你这个问题，那么他也如此。

事业单位（Public Institutions），是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

我国事业单位实行的是“三元结构”工资制，三元是：基本工资、津贴补贴、岗位绩效。

一、基本工资：岗位工资+薪级工资，这部分全国统一。

二、津贴补贴：职务补贴、住房补贴、交通补贴、通信费、防暑降温、独生子女、副食补贴等等；这部分因政策和资金的来源不同，有国家制定、省制定、行业制定、 单位制定的，都可以归到这一类里。

三、岗位绩效：岗位工资+绩效奖金，这部分国家现在正在开始规范，目标在于达到按岗取酬， 按业绩取酬。 事业单位的工资按不同类别的岗位还分为管理、专业技术和工勤类三个序列，结构和上面相同。

虽然事业单位工资不算高，但事业单位福利相对好，有相应的绩效和对应的补贴，就目前新近员工的情况，大概取得工资3000左右。