北京公务员有什么职位-北京公务员有什么职位

北京市公务员是指在北京市各级政府机关中担负公职的人员，主要包括北京市所属中央和国家机关和市、区、县各级人民政府机关中的工作人员。具体的职位包括但不限于：处长、科长、办事员、办事员助理、审计员等。

需要注意的是，北京市公务员的具体职位会随着政策调剂而不断变化，建议您在报名前详细浏览相干的职位信息和要求。同时，由于不同职位的要求不同，建议您根据本身情况和兴趣选择适合的职位进行报考。

北京最容易考的公务员

北京容易考的公务员岗位如下：

1、地税，工商，质监这些部门比较好司法，法院的部分职位现在都要求加考司法专业考试的面试的话考官组成公务员面试一般由57或9名考官人数不定，但总为单数组成，人员包括用人单位组织人事部门纪律监察部门和理论。

2、还有相对容易报考的就是四项目特设岗位，这类岗位容易考的原因主要在于四项目人员的基数较小，同时，由于这类人群在参加工作的过程当中并不能很好的复习导致整个群体的应试能力较为欠缺，而且在公务员考试当中，设置的特设岗位。

3、人力资源和社会保障部各级海关部门好考人力资源和社会保障部各级海关部门，两个部门报考门槛不是很高，相对来说容易一些考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者所以要充分准备参加考试，考试成绩是提高竞争力的。

4、比如你有注册会计师证，而有岗位的报考条件正是这个，那这对于你是绝对的优势再如，往年国考职位表中有一类职位要求基层工作最低年限为2年，服务基层项目工作经历要求是大学生村官农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。

北京公务员是省级公务员，和国家公务员的层级不同，待遇也会有不同的。

公务员职务分为领导职务和非领导职务。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室，规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级。“股所级”低于“乡科级副职（副科级）”，一般由资历较老的科员担任。

非领导职务层次在厅局级以下设置。