一般初试都面试什么-初面考什么

“初面考甚么”这个关键词多是指初次面试会考察应聘者哪些方面。以下是一些常见的面试内容：

1、 职业背景和经验：面试官可能会询问你过去的工作经历，和你在这些职位上获得的成绩。

2、 技能和能力：面试官可能会问你是不是具有完成特定任务所需的技能和知识，例如编程、设计、销售等。

3、 沟通和人际交往能力：面试官可能会通过摹拟情形来评估你的沟通技能，包括你的听力理解能力、表达能力和解决问题的能力。

4、 团队合作和领导力：面试官可能会询问你之前在团队中担负的角色，和你是如何与他人合作的。

5. 公司文化匹配度：面试官可能会询问你对公司文化和价值观的理解，和你认为自己是不是能够适应这类文化。

6、 问题解决能力：面试官可能会问你遇到问题时如何应对，并且要求你给出具体的例子。

以上内容只是一些可能的面试内容，具体会根据不同的公司和职位而有所不同。

湖南中烟初面内容

湖南中烟初面内容包括自我介绍、专业技能测试、综合素质测试、行为面试及职业规划和发展意愿。

1. 自我介绍：面试官会要求您进行简短的自我介绍，介绍一下自己的背景和相关技能。

2. 专业技能测试：针对应聘职位所需的专业技能进行测试，测试内容会根据职位不同而不同。

3. 综合素质测试：测试应聘者的综合素质，包括沟通能力、团队合作能力、领导力、自我管理能力等。

4. 行为面试：通过对应聘者过去的行为和经历进行提问，以了解应聘者的行为方式、思考方式、决策方式等。

5. 职业规划和发展意愿：面试官会询问应聘者的职业规划和发展意愿，以了解应聘者的职业目标和职业发展意愿。

面试准备：

1. 准备自我介绍：在面试中，自我介绍是一个很重要的环节，建议提前准备并练习。

2. 熟悉岗位要求：对于应聘的职位，需要了解其所需的技能和岗位职责，以便更好地回答面试官的提问。

3. 思考面试常见问题：准备一些常见的面试问题，并思考如何准确、简洁地回答，例如“你的优缺点是什么？”“你为什么选择这个公司？”等。

4. 多参加模拟面试：可以找一些熟悉的人请他们模拟面试，这样可以提高应对面试的信心和能力。

5. 关注行业动态：了解公司和行业的最新情况和发展趋势，以便在面试中更好地表现自己的知识和理解能力。

6. 注意形象和礼仪：面试时需要注意形象和礼仪，穿着得体，举止得体，表达得清晰明了、大方得体。

第一轮面试，也叫做初面。

一些银行在笔试之前，会组织一次初面，对应试者进行立体化的选择。

初面的形式以半结构化面试为主，也可能会出现无领导小组讨论或辩论的形式。

银行面试评分标准：

1、布置问题、任务和场景，考生进场之后，考官会提出相应问题，让考生做或者把考生编成小组，对于某一问题进行讨论；

2、考官观察考生的反应情况，包括语言、行为、情绪的变化（语言、行为以及情绪需符合考官的标准） ；

3、考官从理性和感性两个层面解读考生反应 ；

理性：答题思路是否清晰、发言的逻辑性、回答内容的价值性；

感性：某一句话打动考官，或者讲的考官正好感兴趣，再或者考官就是看你顺眼；

4、综合评估考生的素质与能力（举止仪表、语言表达、逻辑清晰、应变能力等） ；

5、评估结果与报考银行岗位的要求是否吻合。