《社会保险法》第10条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”因此，企业要依法给员工参...

养老保险是一种由企业承当的强迫性社会保障制度，企业需要依照规定为员工缴纳养老保险。以下是一些关于企业如何计提养老保险的基...

在会计核算中，应根据税法的规定和企业的实际情况，正确计算并确认应纳的附加税费，并依照相干会计准则进行会计处理。一般来讲，...

在会计中，计提折扣是一项重要的业务处理。以下是如何进行这项业务的详细步骤：1、 肯定折扣条件：首先需要肯定折扣的适用范围、...

本月增值税的计提方法是：根据企业的业务性质，依照销售额或采购额计算应缴纳的增值税，并将其计入“应交税费-未交增值税”科目中...

在会计中，员工的伙食费通常被视为一项间接费用，并被计入公司的总本钱。具体的计算方法可能会因公司而异，但以下是一个常见的方...

年终奖应当依照《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定进行计提和确认。1.年终奖应当作为“应付职工薪酬”科目中的“非货币性福...

季末交付通常是指在一年的每一个季度结束时完成的产品或服务。对这类情况下，企业可能需要对已收到的款项进行会计处理，以计算和...

坏账是指由于债务人没法偿还债务而酿成的损失。对已产生的坏账，企业需要进行相应的处理。具体来讲，坏账的会计处理通常包括确认...

社保计提是指企业在进行工资计算时，需要依照一定的比例从员工的工资中扣除相应的社保费用。在处理社保计提时，企业需要依照国家...