如何考取工勤岗位-如何考取工勤岗

对如何考取工勤岗，一般来讲需要满足以下条件：

1、 年龄：一般要求20⑸0岁之间；

2、 学历：初中及以上内容学历，部份岗位要求高中或中专以上内容学历；

3、 身体健康状态：身体健康，无重大疾病史；

4、 具有相应的工作技能和知识：根据不同的工勤岗位，需要具有相应的专业知识和工作技能，例如汽车维修、电工等。

具体报考方式可以到当地的人力资源和社会保障局或就业服务中心进行咨询。有些地方也能够在网上报名，依照步骤填写个人信息并提交申请。考试内容通常包括理论知识和实操技能两部份，通过考试后就能够获得工勤岗的资历证书。

工勤岗位是什么意思

工勤岗位是指在岗位设置中的从事简单体力工作或一般技术工种的岗位。

工勤岗位的工作人员一般是工人编制。比如技术工人、水电工、司机、通讯员、打字员等。资格条件是，从事电子、设备维修工种并取得高级技师证书的，可聘用为工勤技能一级岗位；获得技师资格的，可以聘用为二级工勤技能岗位；获得高级工证书的，可以聘用为三级工勤技能岗位。

工勤岗位仅仅是身份不同，待遇不同，没有从事任何工作的固定要求。如果被指派到公路管理部门的人员不足，也有可能将你分派到机关，如果有人满员，就算是专业技术人员也可能到一线去工作。

专业技术岗和工勤岗的区别

专业技术岗分高级、中级和初级三个层次，高级专业技术职务正高级的岗位包括1至4级，副高级的岗位包括5至7级，中级岗位包括8至10级，初级岗位包括11至13级。工勤岗分高级技师、技师、高级工、中级工、初级工，依次分别对应1至5级工勤技能岗位。

一般专业技术岗都是原来毕业分配和新考录的事业编制人员，工勤岗都是原来高中以下学历安排工作和退役士兵安置的事业编人员，从身份上专业技术岗一般是干部身份，工勤技能岗一般是工人身份。目前大部分地区即使工勤技能岗转岗到专业技术岗，身份也无法转变，所以无法提拔为副科级以上领导职务。

1．从事电子、设备维修工种并取得高级技师证书的可受聘为工勤技能一级岗位。

2．取得技师证书的可受聘为工勤技能二级岗位。

3. 取得高级工证书的可受聘为工勤技能三级岗位。

4. 取得中级工证书的可受聘为工勤技能四级岗位。

5. 取得初级工证书的可受聘为工勤技能五级岗位。

6. 未取得证书的工人只能受聘为普通工。