国考公示哪些内容需要公示-国考公示哪些内容

根据国家公务员局的规定，录用公务员的公示内容包括：招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、民族、诞生日期、学历学位、专业、毕业院校（或工作单位）、工作经历等。还应明确公布拟录用人员是不是符合躲避制度的相干规定。在公示期间，社会公众可以对拟录用人员提出异议，并提供相应的证据材料。

国考公安公示时间一般是多久

法律分析：一般公示期间为7天左右，不少于5天。根据相关规定，招录机关根据报考者的考试成绩、体检结果和考察情况等，择优提出拟录用人员名单，向社会公示。公示期不少于五个工作日。

法律依据：中共中央组织部、人事部《公务员录用规定》

第三十六条 招录机关根据报考者的考试成绩、体检结果和考察情况等，择优提出拟录用人员名单，向社会公示。公示期不少于五个工作日。

第三十七条 公示内容包括招录机关名称、拟录用职位，拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或者工作单位，监督电话以及省级以上公务员主管部门规定的其他事项。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理审批或者备案手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

2023国考录用名单公示期有多久

一、2023国考公务员录取公示在哪发布

根据历年的《中央机关及其直属机构考试录用公务员公告》，拟录用人员，由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在考录专题网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

二、公务员面试成功后多久公告录用

公务员面试结束后2个月后入职，中间还有体检，复检，考察政审环节需2个月左右。

公务员国考的面试时间在二月底三月初，体检在面试后一到两天。四月考察。五月拟录用公示。因为要等应届毕业生毕业，故此，大多数情况下八月份公告上班并入职。

体检和考察结束后，招收录取机关按照综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在考试录用公务员专题官方网站上公示。公示内容涵盖招收录取机关名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、工作经历等，同时发布举报电话号码，接受社会监督。公示期为5个工作日。

公示期满后，没有问题反映或者反映的问题影响不了录用的，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不能录用；对反映的问题一时很难查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是不是录用。

在体检、考察(政审)、公示等环节因参加考试报名的考生不符合相关规定和要求、主动放弃等因素而产生计划缺额时，将从这个职位考试成绩超过分数线人员中，按考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。办理录用审批手续后，不可以再递补。

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一、2023国考录用名单

体检和考察结束后，招录机关根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在本部门网站和考录专题网站上公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、工作单位等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。

二、公务员国考每一年什么时候录用完成

大多数情况下是五月份公示完成，算是录用完成。每个单位明显不同。部级单位有的时候，二月份三月份就完成了，其他单位三月份才面试，四月份才进入考察阶段，五月份公示完成意味录用完成。但是，要等当年应届毕业生毕业，其实就是常说的七月份。故此，大多数是八月份才报到。

三、如何确定体检和考察人选

招录机关根据计划录用人数与体检、考察人选1:1的比例(实行差额考察的按不超过1:2的比例)，按照同一职位报考人员的综合成绩(笔试总成绩+面试成绩)从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。综合成绩相同时，面试成绩高的为确定人选。综合成绩、面试成绩都相同时，行政职业能力测验科目成绩高的为确定人选。

出现体检、考察不合格或者自愿放弃情形的，应从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补，最多递补两次，跨年度的，不再递补。

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