银行校招招什么岗位-银行校招招哪些职位

银行校招一般会招聘的职位包括但不限于：柜员、客户经理、风险控制专员、信贷审批员、财务分析员、IT工程师、市场推行专员等。具体招聘职位还会根据银行的需求和业务发展而变化。

银行校招一般招什么岗位

银行校招一般招聘的岗位可以分为五大类：银行柜员类、客户营销类、产品支持类、风险控制类、信息科技类。

银行校园招聘的工作岗位非常多，一般来说，目前银行招聘主要分为两种，即校园招聘和社会招聘。而校园招聘是岗位最全、规模最大、门槛最低的招聘。

01柜面业务类

一般来说，这个岗位是校招中最多的岗位，分为现金柜、理财柜，会计柜。现金柜偏日常操作、理财柜偏营销，会计柜的话，日后做对公客户经理比较有帮助。

岗位要求：工作谨慎细致、具有服务意识和良好的沟通能力。

02客户营销类

这类岗位主要是发掘公司及个人潜力客户，维护客户关系，营销各类金融产品与服务，满足客户需求，开拓市场份额。分为对私和对公。

岗位要求：侧重个人良好的营销能力、策划和市场调研能力、敏锐的市场洞察能力、开拓能力、较强的沟通能力、项目执行能力和良好的服务意识。

03产品支持类

为银行的后勤性部门，通过分析客户与市场需求，设计金融产品与服务方案，制定并开展营销活动，为销售人员提供支持协助。

岗位要求：良好的分析能力、设计统筹能力、对金融产品的理解和把控能力、活动策划能力、宣传推广能力、品牌塑造能力、团队合作能力、人际沟通互动能力等。

04风险控制类

风险控制类指为防控银行风险专门设置的岗位，落实全面风险管理要求，预防控制信用风险、市场风险和操作风险的发生，监测风险指标，管控运行风险，落实全面风险管理要求。

岗位要求：应聘者应突出较风险管理专业度，较强的预见风险能力、项目执行能力、耐心细致的工作态度。

05信息科技类

信息科技类是指开发和测试应用软件，安装和维护硬件系统，保障信息系统安全稳定及支持业务发展需求等的岗位。

岗位要求：应聘者应突出较强计算机专业水平、良好的开发能力、创新能力、沟通能力以及团队合作能力。

想要进入银行的考生一定要切记，合适的才是最好的，如何根据自己的专业和性格来选择适合自己的岗位，就需要多做分析，不要盲选。

#银行招聘#导语校招进银行会从事什么工作？一般来说，商业银行校园招聘中常见的职位类型主要有，柜面业务类、客户营销类，现将详细信息发布如下：

问：校招进银行会从事什么工作？

解答：

一般来说，商业银行校园招聘中常见的职位类型主要有以下几类：

柜面业务类

也就是俗称的“柜员岗”，按其工作内容的不同分为：

对公柜面：专门做公司业务，主要工作内容是开具和接收支票、本票、贷记凭证等以及公司保证金入账、转账等工作。不接触现金，一般操作的金额数字比较大。

对私柜面：主要做个人业务，办理个人的存取款、计息等业务。具体包括输入电脑记账、打印凭证、存折、存单、收付现金等。

客户营销类

对私客户经理：工作内容主要是推销理财产品、发放个人贷款，包括房贷、消费贷款、出国留学贷款等；经营第三方存管、推销信用卡等。

1.银行招聘考试成绩查询 篇一

银行校园招聘笔试一般是没有明确分数线的。银行会根据招聘人数及具体的考试人数来确定参加面试人数。一般情况下参与笔试的考生会以2：1左右的比例进入面试环节。

2.银行招聘简历 篇二

（1）个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、籍贯等

（2）教育经历：部分要求高中起

（3）社会活动经历：如社团、学生会等

（4）工作实习经历

（5）所获奖励：包括奖学金、各类荣誉等

（6）技能证书：包括外语、计算机等

（7）学习成绩排名：一般会列一些主要课程

（8）发表论文/参与研究项目/研究成果等

（9）家庭情况：包括亲属关系，是否有亲属在银行工作等，有些银行需符合亲属规避条件。

（10）开放性问题

3.银行工作的发展前景 篇三

银行工作的发展前景

一般银行校园招聘岗位有营销类、运营类以及技术类岗位，下面主要为大家介绍营销类和运营类。营销类的岗位主要包括大堂经理、对公客户经理、个金客户经理、零贷客户经理、私人银行客户经理、对公产品经理、私人银行产品经理、支行行长（一般分管营销的都为支行行长）等，营运条线的岗位包括对私柜员、对公柜员、营运主管、支行副行长等。银行各岗位总体的发展前景都不错，而具体发展方向根据职位有所不同，但银行的职业发展相对比较灵活，空间比较广阔。升迁的难易，取决于你能达到的天花板和你希望的天花板的差距。

银行岗位及发展

其实更实际的说，进入一个行业，最终绝对你发展的还是你本身，清楚的认识自己本身的优缺点，同时做好自己的定位，在一个好的平台下，个人努力向上，提高自身的能力，发展都不会太差！最终决定自己发展的还是你自己本身，加油了小伙伴们！